Personel ve İK
Ekibiniz, zamanları ve maaşları tek bir yerde
Departman ve unvana göre çalışanlar, günlük devamlılık, vardiyalar, izinler ve primleri ekleyip kesintileri sizin için yapan aylık bordro.
Yapabilecekleriniz
Aşağıdaki her şey bugün satışlarınız ve stoklarınızla aynı sistemde storek'in bir parçasıdır.
- Departmana göre çalışanlar Departman, unvan, sözleşme ve evrakları ile her kişi için bir dosya.
- Devamlılık ve vardiyalar Günlük giriş çıkış kaydı ve geç gelişler için tolerans süresi olan vardiyalar.
- İzinler ve tatiller Yıllık bakiyeleri olan izin türleri, onaylanacak veya reddedilecek talepler ve resmi tatiller.
- Toplayan bordro Primleri, maaş kalemlerini ve kesintileri bir araya getiren çalışan başına aylık maaş ödemesi.
- Avanslar ve ödüller Maaştan ödenen nakit avanslar, primler, teşvikler ve kayıtlı kesintiler.
- Evraklar ve zimmet Bitiş uyarıları ile taranmış evraklar ve her çalışanın tuttuğu şirket eşyaları.
storek'in geri kalanıyla nasıl çalışır
Bir işlem yapın ve sistemin geri kalanı kendiliğinden takip eder.
- İşe alırsınız Departman, unvan ve sözleşme.
- Giriş yaparlar Güne ve vardiyaya göre devamlılık.
- Ay biter Bordro primleri ve kesintileri ekler.
- Ödersiniz Onaylanan maaşlar ödenir ve kaydedilir.
Sorular ve cevaplar
Sade kelimelerle kısa cevaplar. Kendi sorunuzu bulamadınız mı? Bize yazın.
Ekibimize sorunÇalışan dosyası neleri içerir?
Departmanı, unvanı, vardiyası, sözleşmesi, evrakları ve ödeme geçmişini.
Personeli departmana göre düzenleyebilir miyim?
Evet. Her biri isteğe bağlı bir yöneticiye sahip, bir ağaç oluşturan departmanlar.
Devamlılık nasıl kaydedilir?
Giriş çıkış saatleri ve çalışılan saatler ile günde çalışan başına bir kayıt.
Birini geç veya yok yazabilir miyim?
Evet. Her gün var, yok, geç veya yarım gün olarak sınıflandırılır.
Vardiyalar nelerdir?
Başlangıç ve bitiş saati ve geç varış için tolerans süresi olan çalışma pencereleri.
İzin talepleri nasıl çalışır?
Bir çalışan bir izin türünün günleri için başvurur ve bir yönetici onaylar veya reddeder.
İzin türlerinin yıllık bakiyeleri olabilir mi?
Evet. Her türün yıllık gün sayısı ve ücretli olup olmadığı vardır.
Resmi tatilleri kaydedebilir miyim?
Evet. Her yıl tekrarlananlar da dahil olmak üzere resmi tatilleri ekleyin.
Bordro nasıl hesaplanır?
Her çalışan ve ay için temel maaşı alır, primleri ve ödenekleri ekler ve kesintileri çıkarır.
Maaş kalemleri nelerdir?
Ödenekler gibi tekrarlanan eklemeler ve sigorta gibi her bordroya uygulanan kesintiler.
Tek seferlik bir prim verebilir miyim?
Evet. Bir tarihte bir prim kaydedin, o ayın bordrosu onu alır.
Kesintileri kaydedebilir miyim?
Evet. Bir çalışana karşı idari veya mali kesintiler kaydedin.
Çalışanlar avans alabilir mi?
Evet. Maaştan geri ödenen aylık tutarlı bir avans kaydedin.
Bordro durumu nedir?
Her ödeme işlemi taslaktan onaylıya ve ödenmişe doğru ilerler.
Sözleşmeleri tutabilir miyim?
Evet. Tarihleri ve deneme süreleri ile tam zamanlı, yarı zamanlı veya geçici sözleşmeler.
Taranmış evrakları saklayabilir miyim?
Evet. Süreleri dolduğunda uyarı veren kimlikler, pasaportlar, sertifikalar ve dahası.
Zimmet nedir?
Teslim ve iade tarihleriyle dizüstü bilgisayar veya anahtar gibi bir çalışanda bulunan şirket eşyaları.
İyi performansı ödüllendirebilir miyim?
Evet. Teşvikleri tutarları, tarihleri ve nedenleri ile kaydedin.
Bir İK özeti var mı?
Evet. İK panosu iş gücünü, bu ayki bordroyu ve dikkat gerektiren kalemleri gösterir.
Bir teknisyen çalışan olabilir mi?
Evet. Tamir teknisyenleri, kendi komisyonlarına sahip teknisyen olarak işaretlenmiş çalışanlardır.
Çalışanların girişi olabilir mi?
Evet. Bir çalışan kasiyer veya yönetici gibi bir role sahip giriş alabilir.
Unvanlar bir rol önerebilir mi?
Evet. Bir unvan, giriş oluşturulduğunda sunulan varsayılan bir rol taşıyabilir.
Kasiyer vardiyası İK vardiyalarıyla ilgili mi?
Farklıdırlar: İK vardiyaları çalışma saatleridir, kasiyer vardiyaları ise bir yazar kasadaki oturumlardır.
Personel verileri kendi veritabanımda mı tutulur?
Evet. Mağazanız kendi kurulumu ve veritabanı üzerinde çalışır.
Nasıl başlarım?
Ücretsiz bir deneme başlatın, departmanlarınızı ve çalışanlarınızı ekleyin ve ilk devamlılık gününü kaydedin.
Kendi mağazanızda deneyin
Tüm storek özellikleriyle ücretsiz bir deneme başlatın veya bize işletmenizden bahsedin, size yol gösterelim.